2016年度党建述职报告新趋势：探索党建创新与实效评估全解析

一、背景介绍

　　随着我国社会经济的快速发展，党建工作在党和国家事业发展中的重要性日益凸显。2016年度，全国各地党建工作持续深化，党建述职报告成为检验党建工作成效的重要手段。本年度，党建述职报告呈现出新的趋势，其中最引人注目的是党建创新与实效评估的探索。

二、党建创新趋势分析

1. 创新党建活动形式

　　在2016年度的党建述职报告中，许多党组织在活动形式上进行了创新。例如，通过举办党建知识竞赛、开展党员志愿服务等活动，提高党员的参与度和积极性。此外，一些地方还尝试将党建工作与传统文化相结合，如举办党建文化节、党建书画展等，使党建工作更具吸引力和影响力。

2. 创新党建工作方法

　　为提高党建工作的实效性，各地党组织在方法上进行了创新。如推行“互联网+党建”模式，利用网络平台开展党建教育、党员交流等活动；实施党员“一对一”帮扶制度，加强党员之间的联系与沟通；开展党建责任追究制度，强化党建工作的执行力。

3. 创新党建考核机制

　　在党建述职报告中，一些地方开始探索建立党建考核机制，将党建工作纳入绩效考核体系。这种考核机制不仅关注党建工作的数量和规模，更注重党建工作的质量和实效。通过考核，促使党组织和党员更加重视党建工作，推动党建工作取得实效。

三、实效评估全解析

1. 实效评估指标体系

　　在党建述职报告中，实效评估指标体系成为关注的焦点。该指标体系主要包括党员队伍素质、党组织凝聚力、党建工作创新、党建实效等方面。通过科学合理的指标体系，对党建工作进行全面评估，为党组织改进工作提供依据。

2. 实效评估方法

　　实效评估方法在党建述职报告中得到了广泛应用。主要包括以下几种：

• 问卷调查法：通过发放问卷，了解党员对党建工作的满意度，为党组织改进工作提供参考。
• 实地考察法：组织人员对党组织开展党建活动进行实地考察，了解党建工作开展情况。
• 数据分析法：运用大数据技术，对党建工作数据进行挖掘和分析，评估党建工作成效。

3. 实效评估结果运用

　　实效评估结果在党建述职报告中得到了充分运用。党组织根据评估结果，查找自身存在的问题和不足，制定改进措施，推动党建工作不断取得新成效。

四、总结

　　2016年度党建述职报告呈现出党建创新与实效评估的新趋势。这标志着我国党建工作在新时代背景下，不断追求创新，以提高党建工作的质量和实效。未来，党建工作者将继续探索党建工作的新方法、新途径，为党的事业发展提供坚强保障。